Gobierno Corporativo en las familias
El Gobierno Corporativo para las empresas familiares contribuye en la continuidad generacional, compromiso, confiabilidad y orgullo del fundador hacia sus descendientes y familiares.
Ante los desafíos que puedan afectar la continuidad y armonía en la relación familiar, se requiere comunicar y alinear a la familia respecto a la visión de negocio y dejar claro los diferentes roles que pueden desempeñar el fundador, descendientes y familiares:
Para la definición e implementación del Gobierno Familiar es necesario acordar los lineamientos que faciliten la relación empresa-familia-patrimonio, comprometiéndose a respetarlos para mantener la armonía y la unión familiar. Es por esta razón que se debe contar con un Protocolo que incluya al menos los siguientes temas:
